调高目标定位 做好“三篇文章”,努力在全省全国发出高港声音——市人社局调研高港人社工作提出新要求
会上，区人社局党委书记、局长匡裕民汇报了2016主要工作完成情况及贯彻落实2017年重点工作安排，王明根局长在听取情况汇报后，充分肯定高港人社工作近年来取得的成绩。他指出，高港人社局领导班子精神状态好、工作思路清、队伍和作风效能建设抓得紧，各项工作取得了明显成效，不少工作在全市都处于先进行列，为当前和今后一个时期高港人社事业发展奠定了坚实的基础，营造了良好的工作氛围。
对2017年高港人社工作，王局长提出了更高要求，指出要进一步调高目标定位，重点做好“三篇文章”，努力创造高港经验，力争在全省全国发出高港声音。一是要做好创业富民这篇大文章。逐条研究、逐项落实市委、市政府创业富民“30条政策”，充分发挥好政策的最大效用，探索积累高港创业富民好做法好经验，为全市面上工作推进提供示范。二是要做好人社改革这篇新文章。全力以赴抓好城乡居民医保制度整合、公立医院薪酬制度改革、机关事业养老保险制度改革等各项标重点改革任务，在研究新问题、解决新矛盾、创造新经验上要先人一步、胜人一筹，力争改革工作冲出泰州，走向全省全国。三是要做好招才引智这篇有深度的文章。结合高港实际，突破传统思维，积极探索“传统引才”与“柔性引才”“飞地引才”融合的有效途径，把引才引智各项工作做得更好，帮助企业解决技术难题，突破发展瓶颈。